د کارفرمایانو لپاره

په ناروې کې کارپوریټ مهاجرت او EOR، ټول په یوه پلیټفارم کې

که تاسو یوه ثبت شوې ناروېژي اداره لرئ یا د لومړي ځل لپاره په ناروې کې ګومارنه کوئ، زموږ کارپوریټ خدمتونه د کارمند ټول سفر پوښي. د ثبت شوي کارفرما او کارپوریټ مهاجرت څخه نیولې تر استعداد موندنې، معاش او میشته کیدو، او همدارنګه دوامداره مطابقت پورې، هرڅه د یوې ګډې پورتال او د هر استازي لپاره د یوه کیس مدیر له لارې پرمخ ځي، ترڅو تاسو په ناروې کې په باور سره وړ خلک وګومارئ او کارمندان ناروې ته انتقال کړئ.

د ټول انتقال لپاره یو ناروېژي شریک

د یوه کارمند ناروې ته انتقال څو ادارې او څو تامین کوونکي لمس کوي: د کار اجازې لپاره UDI، د راجستر لپاره Politiet، د مالیې کارت او A-melding لپاره Skatteetaten، د ټولنیز خوندیتوب لپاره NAV، د حساب او BankID لپاره بانک، او د هغه هرڅه لپاره د کور بازار چې یوه کورنۍ سره یوځای ساتي. هره سپارنه د دې فرصت دی چې انتقال بند شي. موږ ټول ژوند دوره په یوه تړون، یوه پورتال او د اړیکې یوه ټکي کې سره یوځای کوو.

ولې کارفرمایان موږ غوره کوي

یو تامین کوونکی، د فرعي قراردادیانو د لړیو پرته او د کیس لپاره بشپړ ځواب ویونکي سره

پورتال محوره، چې هر کیس د HR لپاره په ریښتیني وخت کې لیدل کیږي او د پلټنې لاره لري

د مطابقت لپاره چمتو، د GDPR سره سم د معلوماتو اداره او د چارواکو په کچه اسناد سره

نورډیک رسیدنه، د یوه تړون لاندې د ناروې، سویډن او ډنمارک ګډ پوښښ سره

یوه ګومارنه څنګه پرمخ ځي

د رولونو، ځایونو او د ادارې حالت د نقشه کولو لپاره پیژندنیزه اړیکه

اصلي خدماتي تړون او د هرې ګومارنې لپاره مهالویشونه

د هرې ګومارنې لپاره د رول اخیستل یا د استعداد موندنې لنډیز

د واکنامې لاندې UDI ته د مهاجرت غوښتنلیک سپارل

د معاش، تقاعد او د NAV راپور ورکونې جوړول

میشته کیدل او د کار پیلول، له پیل څخه تر پای پورې همغږي شوي

د کارفرما لپاره بشپړ ملاتړ

شپږ خدماتي ستنې په ناروې کې د کارمند ټول ژوند دوره پوښي.

ثبت شوی کارفرما (EOR)

په ناروې کې پرته له دې چې خپله اداره جوړه کړئ ګومارنه وکړئ. موږ ستاسو نوماند زموږ د شریک په ناروېژي معاش لیست کې ګومارو، د کار قانون ټول مطابقت، مالیه او تقاعد اداره کوو، او تاسو ته یوازینی میاشتنی انوائس درکوو چې معاش، د کارفرما لګښتونه او د EOR فیس پوښي.

ناروېژي بازار ته د ننوتلو ترټولو ګړندۍ لاره
د EOR شریک لخوا صادر شوی ناروېژي کاري تړون
تاسو د کار ورځنۍ لارښوونه ساتئ
معاش، OTP، د ناروغۍ رخصتي او د NAV راپور ورکونه په بشپړه توګه اداره کیږي

معاش او مطابقت

که تاسو یوه ناروېژي اداره (AS یا NUF) لرئ، موږ د معاش دوره پرمخ وړو: Skatteetaten ته د A-melding سپارل، د OTP مسلکي تقاعد ونډې، د NAV راپور ورکونه، د رخصتۍ معاش (feriepenger) محاسبه او د کال پای بیانونه.

Skatteetaten ته میاشتنی A-melding
د OTP مسلکي تقاعد پلان جوړول
د feriepenger (د رخصتۍ معاش) محاسبه
د NAV سره د ناروغۍ رخصتۍ همغږي کول
کلنۍ د عاید راپور ورکونه

د مهاجرت سپانسري

د وړ کارګر، Hurtigspor (چټک مسیر)، د کموالي مسلکونه، ICT، څیړونکي او د کار لټوونکي غوښتنلیکونه، ټول د واکنامې لاندې UDI ته سپارل کیږي، چې د کارفرما اسناد د پورتال له لارې راټولیږي.

ستاسو په استازیتوب UDI ته مستقیم سپارل
د اړتیا په صورت کې د Hurtigspor تصدیق غوښتنه
کورنۍ مهاجرت چې په موازي توګه سپارل کیږي
د پرمختللو یادونو سره د اجازې نوي کولو تقویم

کارپوریټ خوځښت

د نړیوالو ګومارنو لپاره بشپړ انتقال: د الوتنې دمخه بریفینګونه، د مهاجرت غوښتنلیک سپارل، د رارسیدو مرسته، د کور لټون، زده کړه، fødselsnummer یا D-nummer، BankID، د Skatteetaten جوړول، د روغتیا راجستر او دوامداره د میشته کیدو ملاتړ.

د کارمند او کورنۍ لپاره د الوتنې دمخه لارښوونه
د هوايي ډګر څخه راوړل او د رارسیدو په وخت کې د کانسیرج خدمت
د تایید شوي کرایې شبکې له لارې د کور لټون
په ښوونځي او د barnehage کې شاملول
د میرمنې لپاره د مسلکي روزنې اضافي خدمت

بشري ځواک (Future Concerns)

زموږ خور برانډ د بشري ځواک په برخه کې د ناروېژي رولونو لپاره نړیوال استعداد لټوي: د سافټویر انجینران، د IT متخصصین، روغتیايي مسلکیان، وړ کسبګر او څیړونکي. نوماندان مخکې له مخکې معاینه شوي، انګلیسي ویونکي دي او مستقیم زموږ د مهاجرت کرښې ته لیږل کیږي.

د سافټویر انجینران، معلومات، DevOps، سایبري امنیت
نرسان، ډاکټران او اړوند روغتیايي مسلکیان، په ځانګړې توګه د کموالي رولونه
انجینران: میخانیکي، بریښنایي، ملکي، د سمندر لاندې
وړ کسبګر: ویلډرونه، بریښنا کاران، تخنیکران

کلتوري ادغام

د کاري ځای لارښوونه چې د ناروېژي کاري کلتور، د اړیکو معیارونه، د hytte کلتور، friluftsliv او د رخصتیو تقویم پوښي، چې طرحه شوې ترڅو نړیوال ګومارل شوي په خپل لومړي کال کې تولیدي او ښکیل وساتي.

د نوي ګومارل شویو او میرمنو لپاره د رارسیدو ورکشاپ
د کراس کلتوري مدیریت په اړه د مدیرانو روزنه
د ناروېژي ژبې کورسونو د سپانسري همغږي کول
د لومړي کال په اوږدو کې منظمې کتنې

EOR د ستاسو د خپلې ادارې په پرتله

ناروېژي بازار ته د ننوتلو دوه لارې، څنګ په څنګ، ترڅو تاسو هغه لاره غوره کړئ چې ستاسو د کارمندانو شمیر او مهال ویش سره برابره وي.

اړخ	ثبت شوی کارفرما	ستاسو خپله ناروېژي اداره (AS / NUF)
د جوړولو وخت	ګړندی، له څو ورځو څخه تر دوو اونیو	اوږد، څو اونۍ
غوره لپاره	لږ ګومارنې، د بازار ازموینه، د پروژې ډلې	لوی د کارمندانو شمیر، اوږدمهاله ژمنه
کاري تړونونه	د EOR شریک لخوا صادر شوي	ستاسو د ادارې لخوا صادر شوي
معاش	د EOR فیس سره یوځای	جلا د معاش خدمت، چې موږ یې وړاندې کوو
تقاعد (OTP)	شامل	تاسو پلان جوړوئ، موږ همغږي کوو
لګښت	د هرې ګومارنې لپاره میاشتنی د EOR فیس	جوړول او دوامداره اداري لګښت

د ګومارنې څخه د لومړۍ ګومارنې د کار پیل پورې

د لومړۍ اړیکې څخه تر یوه میشته کارمند پورې چې په کار بوخت وي یوه څرګنده ترتیب.

۱. پیژندنیزه اړیکه

موږ ستاسو رولونه، ځایونه، وخت او د ادارې حالت نقشه کوو، بیا د EOR یا مستقیمې ادارې لاره وړاندیز کوو.

۲. اصلي خدماتي تړون

یو تړون چې کارپوریټ خدمتونه او د هرې ګومارنې مهالویشونه پوښي، په پورتال کې لاسلیک شوی.

۳. د رول اخیستل

د هر رول لپاره: د دندې تشریح، د پیل هدف نیټه، او یو نوماند یا د استعداد موندنې لنډیز.

۴. لټون او سمون

چیرته چې موږ لټون کوو، Future Concerns یوه لنډه لیست وړاندې کوي او تاسو د پورتال له لارې مرکې کوئ.

۵. د مهاجرت غوښتنلیک

د اجازې غوښتنلیک UDI ته سپارل کیږي، چې چیرته د تطبیق وړ وي د کورنۍ اجازې په موازي توګه سپارل کیږي.

۶. میشته کیدل او د کار پیل

د رارسیدو کانسیرج، کور، fødselsnummer، Skatteetaten، BankID او زده کړه، له پیل څخه تر پای پورې همغږي شوي.

موږ په ناروې کې استعداد چیرته ځای پر ځای کوو

موږ په هغو سکتورونو کې لټون کوو چیرته چې ناروېژي کارفرمایان د ترټولو سختو کموالیو سره مخ دي.

ټکنالوژي او سافټویر

د ناروېژي ټیک کارفرمایانو لپاره پراختیا ورکوونکي، د معلوماتو انجینران، DevOps، امنیت او د محصول متخصصین.

انرژي او سمندري

د انرژۍ، سمندري او شنه لیږد سکتورونو لپاره انجینران، تخنیکران او سمندري متخصصین.

روغتیا پاملرنه

د کموالي په رولونو کې د روغتونونو او ښاروالۍ خدمتونو لپاره نرسان، ډاکټران او اړوند روغتیايي مسلکیان.

انجینري او صنعت

د تولید او زیربنا پروژو لپاره میخانیکي، بریښنایي، ملکي او د سمندر لاندې انجینران.

وړ کسبګر

د ناروې په ټوله کې د ودانیزو او صنعتي پروژو لپاره ویلډرونه، بریښنا کاران، تخنیکران او ډلې.

مسلکي خدمتونه

د مالي، مشورتي او متخصص رولونه چې د ناروېژي او نورډیک عملیاتو ملاتړ کوي.

ایا تاسو په ناروې کې ګومارنه کوئ؟

زموږ د کارپوریټ مشر سره د حدودو ټاکلو اړیکه بک کړئ. د اړیکې په جریان کې به موږ EOR د ادارې په پرتله، د مهاجرت لارې او یو نښه ییز مهال ویش تشریح کړو.

وړیا ارزونه زما وړتیا وګورئ

اشخاص

اروپایي ټولنه او کورنۍ

شرکتونه

کاري ځواک او استعداد

میشت کېدل او ورځني ژوند